Продавец Учебный центр ТОО «ПРОГРЕСС&CO» развивает свой бизнес на Satu.kz 13 лет.
Знак PRO означает, что продавец пользуется одним из платных пакетов услуг Satu.kz с расширенными функциональными возможностями.
Сравнить возможности действующих пакетов
Начать продавать на Satu.kz
Корзина
74 отзыва

Сейчас у компании нерабочее время. Заказы и сообщения будут обработаны с 10:00 ближайшего рабочего дня (завтра, 04.11)

+7 (778) 470-20-96
+7 (707) 471-19-94
+7 (707) 462-19-94
Курсы обучения, семинары, тренинги от компании "Прогресс"
Корзина
Топ продаж

Кадровое дело с учетом изменений в трудовом законодательстве

85 000 ₸/услуга

  • Услуга
Кадровое дело с учетом изменений  в трудовом законодательстве
Кадровое дело с учетом изменений в трудовом законодательствеУслуга
85 000 ₸/услуга
+7 (778) 470-20-96
WhatsApp
  • +7 (707) 471-19-94
    WhatsApp
  • +7 (707) 462-19-94
+7 (778) 470-20-96
WhatsApp
  • +7 (707) 471-19-94
    WhatsApp
  • +7 (707) 462-19-94

Заказ только по телефону

возврат товара в течение 14 дней по договоренности

«Кадровое делопроизводство с учётом последних изменений в трудовом
законодательстве»

Форматы обучения: Онлайн, очно или комбинированно

Возможно корпоративное обучение персонала с выездом преподавателя. 

Стоимость обучения рассчитывается в зависимости от численности обучающихся. Скидки за объемные заказы. 

___________________________________________________________________________

Аудитория: руководители организаций, специалисты в области управления человеческими ресурсами, кадровых служб, бухгалтеры, совмещающие функции специалистов по кадрам, офис-менеджеры.

Примечание:  Отдельные темы программы курса могут быть изменены по Вашему желанию на этапе предварительного согласования с администрацией Учебного центра.

____________________________________________________________________________

Продолжительность обучения: 12 академических часов.

Программа курса (семинара):

1. Трудовые отношения в Республике Казахстан.

Трудовые отношения и отношения, непосредственно связанные с трудовыми.

Отличие трудовых отношений от гражданско-правовых.

2. Основы трудового законодательства Республики Казахстан.

Трудовой Кодекс РК, обзор последних изменений трудового законодательства.

3. Кадровые документы. Порядок оформления.

Организационно-правовая документация - документы, регламентирующие деятельность кадровой службы организации

Положение о структурном подразделении

Правила трудового распорядка

Инструкция по кадровому делопроизводству, приказ о введении инструкции  по кадровому делопроизводству

Штатное расписание, штатная расстановка, структура и штатная численность, устав организации. Приказы о введении в действие, внесение изменений в штатное расписание, штатную расстановку, структуру и штатную численность.

Должностные (производственные (по профессии)) инструкции

4. Распорядительная документация - виды приказов, схема приказа, примеры текста приказов

Распорядительная документация по личному составу — приказы по личному составу, кадрам

Оформление актов работодателя- состав реквизитов документов, схема расположения реквизитов

5.  Трудовые отношения.

Основания возникновения трудовых отношений

Предмет трудового договоров

Документы, необходимые для заключения трудового договора

Содержание трудового договора

Договор о материальной ответственности

Соглашение о неразглашении конфиденциальной информации

Договор о неконкуренции

6. Оформление трудовых отношений.

Персональные данные работников — понятие, порядок работы, их защита, ответственность

Порядок приёма на работу

Испытательный срок при приёме на работу

Сроки трудового договора

Порядок заключения, изменения, дополнения трудового договора* перевод на другую работу. Прикомандирование

Условия труда — понятие и определение, обязательные условия и факультативные (дополнительные), изменение условий труда. Отстранение от работы

Совместительство, совмещение,

Прекращение, расторжение трудового договора — различие, основания, порядок оформления прекращения (расторжения) трудового договора

7. Оплата труда — тарифная ставка (оклад), тарифный разряд

Страхование работника от несчастных случаев при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей

8. Отпуска — виды отпусков, порядок предоставления, оформление

Составление и соблюдение графика очередных отпусков

Баланс рабочего времени, расчёт количества дней трудового отпуска

Служебная командировка

9. Документы, подтверждающие трудовую деятельность.

Учет и ведение трудовых книжек. Выдача трудовой книжки.

10. Первичные учетные документы:

Личная карточка,  форма №Т-2 (унифицированная форма) — порядок ведения, заполнения и внесения изменений

Личное дело работника — порядок формирования, ведения, хранения и подготовки для сдачи в архив, форма обложки дела, составление описи

Табель учета рабочего времени

11. Номенклатура дел — понятие, порядок составления, утверждения. Примерная номенклатура дел отдела кадров.

12. Справочно-информационная документация:

Докладная записка, служебная записка, объяснительная записка, заявление, уведомление, предложение, представление, протокол, справка, отзыв, характеристика, перечень, список, акт, заключение, сводка — определение и реквизиты

Журналы регистрации (учёта) кадровой службы.

13. Основы безопасности и охраны труда в организации, порядок проведения инструктажа.

Расследование и учет несчастных случаев, связанных с трудовой деятельностью

14. Порядок ведения воинского учета военнообязанных и призывников в Республике Казахстан.

Военно-транспортная обязанность в Республике Казахстан

15. Подготовка документов к сдаче на хранение в архив

Контакты Учебного центра:

Тел.: +7(707)462-19-94 (WhatsApp);   +7(778)470-20-96

e-mail: kursprogressalmaty@mail.ru


Характеристики
Основные
Продолжительность9 час
Особенности услугиВыдача сертификатов, Удаленные занятия (skype)
Стаж преподавателя/наставника10 лет
Вид курсовКурсы ресторанного персонала, Курсы бухгалтеров, Курсы секретарей-референтов, Курсы таможенных брокеров, Курсы менеджеров по персоналу, Курсы рабочих специальностей, Курсы менеджеров по продажам, Курсы менеджеров по туризму, Курсы по логистике
Информация для заказа
  • Цена: 85 000 ₸/услуга